Rusia, în impas: Puțini voluntari pentru armata de drone
De ce lipsesc voluntarii?
Armata rusă se confruntă cu o problemă serioasă: nu reușește să adune suficienți operatori pentru sistemele sale de drone, o componentă vitală în războiul modern.
Potrivit informațiilor obținute de Conflict Intelligence Team (CIT), Ministerul Apărării din Rusia a ratat lamentabil țintele de recrutare pentru această ramură strategică.
La o întâlnire ministerială din 17 iulie, viceministrul Alexei Krivoruchko a recunoscut că, în prima jumătate a anului 2026, au fost instruiți puțin peste 8.000 de specialiști în operarea dronelor. Această cifră este mult sub așteptările inițiale, care prevedeau un număr de aproximativ 34.400 de recruți până la acea dată. O diferență uriașă, care subliniază o deficiență majoră în procesul de mobilizare și pregătire a personalului.
Eșecul campaniei de recrutare este pus pe seama unei scăderi generale a ritmului de înrolare în armata rusă, un fenomen vizibil mai ales în primul trimestru al anului 2026. Un alt factor crucial este incapacitatea Ministerului Apărării de a atrage studenți, un segment pe care se baza în mare măsură pentru a completa efectivele.
Voluntari lipsă: De ce armata rusă nu găsește operatori de drone?!
Chiar și sub presiunea campaniei de mobilizare, mulți studenți refuză să semneze contracte, temându-se de o eventuală detașare în unități de asalt sau de un serviciu militar cu durată nedeterminată.
Documentele interne ale Ministerului Apărării indicau o ambiție de a recruta 78.800 de persoane în Forțele Aeriene până la sfârșitul anului 2026. Se preconiza că majoritatea acestora – aproximativ 58.000 – ar proveni din rândul studenților, al absolvenților cursurilor DOSAAF, al foștilor militari din unitățile aeriene și al femeilor cu pregătire relevantă.
Aceste ținte par acum greu de atins, având în vedere dificultățile actuale.
Situația a fost semnalată anterior și de bloggerii militari ruși, cunoscuți sub pseudonimele „z”, Alexei Chadaev și Alexandru Vaskovski.
Acesta din urmă a criticat dur procesul de selecție, afirmând că se încheie contracte doar cu „elevii cu note de 2, care urmează să fie exmatriculați”.
Lipsa voluntarilor: Slăbirea altor unități, o soluție disperată?!
Chadaev a remarcat, de asemenea, că recrutarea decurge „într-un ritm nu tocmai remarcabil”, chiar și cu implicarea instituțiilor de învățământ și a autorităților regionale.
El a adăugat că în unitățile de drone se înscriu „un contingent destul de specific, cel mai puțin potrivit pentru a deveni coloana vertebrală a noului gen de trupe de înaltă tehnologie”.
Analiștii observă că, adesea, este vorba despre bărbați de peste 50 de ani, cu un trecut personal dificil, ceea ce ridică semne de întrebare privind eficacitatea acestor recruți în roluri ce necesită competențe tehnologice avansate.
Pentru a compensa deficitul de personal, Ministerul Apărării recurge la o strategie problematică: transferul operatorilor de drone din unitățile terestre existente. Această abordare, conform datelor CIT, slăbește alte componente ale armatei. Jack Watling, cercetător principal la Institutul Regal Unit de Studii de Apărare (RUSI), a confirmat această practică după o recentă vizită în Ucraina, unde a analizat situația de pe front, subliniind impactul negativ asupra capacității generale de apărare.